Dipende o non dipende da me? Gli Stili di Attribuzione
Vi siete mai chiesti a chi attribuiamo la maggior parte delle cose che ci accadono, delle decisioni che prendiamo, dei motivi che ci fanno compiere un’azione piuttosto che un’altra.…
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Comunicare per sostenere il potenziale
Può la sola comunicazione organizzativa essere considerata una leva per il coinvolgimento attivo delle persone? Nelle teorie motivazionali poco spazio ancora è stato dato alle alla correlazione tra comunicazione…
Apprendere da adulti: Andragogia!
In HUMANEV® ci occupiamo di sviluppo di Persone e Organizzazioni, lo facciamo relazionandoci in particolare con un target di persone adulte. Col tempo, abbiamo imparato ad abbracciare una metodologia…
Come leggiamo la realtà
Il modello della percezione sociale e degli stereotipi Da tempo in HCC Coaching Solutions, utilizziamo un modello che apre importanti riflessioni nella progettazione ed erogazione dei nostri programmi di…
Come ascolti l’altro?
Una delle più grandi sorprese dei quarantatre anni di vita appena percorsi è stata la scoperta di possedere un “potere speciale” (che poi forse speciale non è perché lo possediamo…
Impatto e credibilità della comunicazione
Ricordo ancora l’esame di Marketing durante il periodo universitario della mia prima laurea, sono passati quasi 23 anni; la Docente, arguta, simpatica e pungente come solo una sarda doc sa…